Nieustanny rozwój firmy, pomimo wszystkich rynkowych zawirowań ostatnich 20 lat, to najbardziej wiarygodny miernik sukcesu Daw-Trans.

Kolejne, nowe elementy naszej infrastruktury czy poszerzany zakres usług, to strategiczne działania realizowane w oparciu o nasz Program Rozwoju "Daw-Trans 2016". Właśnie w roku 2016 wieńczony jest ambitny plan, którego wdrożenie oznacza większe możliwości, szerszą ofertę, jeszcze wyższą jakość. Przemiana, która dokonała się w firmie wyrażona jest też poprzez refreshing marki i nową, odświeżoną komunikację marketingową naszej firmy.

 

Przedstawiamy ich fundamenty. Dzięki nim proponujemy coraz więcej :

1

Podwojenie liczby pracowników w perspektywie lat 2012 - 2016

  • Rozwój personalny działów “kierunkowych”
  • Centrum Obsługi Klienta
2

Podwyższone standardy zarządzania organizacją i flotą

  • Nowy system komunikacji pomiędzy kierowcami, a centralą
  • Centrum Obsługi Klienta
3

Poszerzanie oferty i potencjału taboru

  • Powiększenie floty do 150 ciągników
  • Oferta promowa
4

Zwiększanie możliwości Kujawski Centrum Transportowe

  • Uruchomienie Akademi Kierowców
  • Nowy budynek administracyjny